Conseil d’administration

Le conseil d’administration est composé de gens d’affaires et de représentants des villes. Ces derniers sont des professionnels de haut niveau et aucun élu ne siège sur le conseil. 

Derrière (gauche à droite) :  Éric Bédard ; Caroline Lavallée ; Geneviève Desrochers, Ing ; Fanie Noël, MBA ; Chantal Allinger, M.V. ; Denis Laplante, urb.; Mathieu-Michel René, CPA-CMA, MBA

Devant (gauche à droite) :  Me Wendy Chavez ; Sylvie Gervais ; Me Catherine Dufour ; Marie-Josée Salvail, ing.M.ing. ; Me Janie Harbec

Geneviève Desrochers, ing., Présidente et Fondatrice

Chantal Allinger, M.V., Vice-présidente

 

Me Wendy Chavez, Administratrice

 

Me Catherine Dufour, Administratrice

Sylvie Gervais, Administratrice

Caroline Lavallée, Administratrice

Éric Bédard, MBA, Inspecteur, Division protection du citoyen, St-Jean-sur-Richelieu 

Janie Harbec, avocate

 

Fanie Noël, MBA, Administratrice

 

Marie-Josée Salvail, ing. M. ing., Administratrice (Ville de Boucherville)

« Titulaire d’un baccalauréat en génie mécanique (1992) et d’une maîtrise en gestion de l’ingénierie (2001) de l’Université de Sherbrooke, j’ai œuvré pendant un peu plus de 6 ans dans le secteur industriel en tant que chargée de projets, avant de faire le saut dans le monde municipal en septembre 1999. D’abord chef de division approvisionnements et mécanique à la ville de St-Bruno, j’ai été promue chef du service des approvisionnements de la ville de Longueuil  lors de la fusion municipale en janvier 2002. Après avoir structuré le nouveau grand service des approvisionnements, qui desservait alors les 7 anciennes villes devenues des arrondissements, j’ai obtenu le poste de directrice des travaux publics de Boucherville, où je suis depuis le 19 avril 2004. »

Denis Laplante, urbaniste, Administrateur (Ville de Saint-Bruno-de-Montarville) 

                               Mathieu-Michel René, CPA-CMA, MBA, Administrateur (Ville de  Longueuil)

 

Appel à candidature au conseil d’administration du
Services Animaliers de la Rive-Sud

À propos

Depuis 2012, Services Animaliers de la Rive-Sud place le bien-être animal au cœur de toutes ses actions et décisions.  Organisme à but non lucratif, il accueille, soigne et héberge temporairement les animaux de compagnie errants ou abandonnés de nos villes partenaires.   Il met tous les efforts pour retrouver les propriétaires des animaux perdus.  Impliqué dans sa communauté, il vise à réduire la surpopulation animale par la sensibilisation des citoyens, la stérilisation et l’identification des animaux.   Par un processus rigoureux de jumelage entre l’adoptant et l’animal, le SARS s’assure du succès de chaque adoption, car « Adoptez pour la vie, c’est pas bête! ».  À ce jour, SARS peut se vanter d’avoir sauvé près de 14,000 animaux!

Rôles et responsabilités

En respectant les pratiques de saine gouvernance, les administrateurs gèrent les affaires de l’organisme avec soin et précaution. Le conseil d’administration doit s’assurer que l’organisme respecte sa mission de même que les Lois lui étant applicables. Il doit également s’assurer de gérer sainement les affaires financières.

Le CA exerce ses pouvoirs par voie de résolutions adoptées au cours d’une réunion dans le cadre de laquelle le quorum est respecté, ou au moyen de résolutions écrites et signées par l’ensemble des administrateurs.

Le membre actif du CA doit se conformer aux Normes d’admission suivantes :

  • Doit endosser la mission du SARS;
  • Doit remplir le formulaire de demande d’admission;
  • Ne doit pas être à l’emploi des Services Animaliers de la Rive-Sud;
  • Sa candidature doit être entérinée par le Conseil d’Administration;
  • Ne doit pas mettre les Services Animaliers de la Rive-Sud dans une position de conflit d’intérêt ni d’apparence de conflit d’intérêt;
  • Ne doit pas présenter ni conflit d’intérêt ni apparence de conflit d’intérêt avec les Services Animaliers de la Rive-Sud;
  • Être en capacité d’apporter une contribution aux Services Animaliers de la Rive-Sud de par sa profession, son expertise, son réseau, son expérience et/ou ses connaissances;
  • Être en mesure d’offrir le temps requis pour bien jouer son rôle au Conseil d’Administration, dont :
  • Assister activement aux réunions régulières du Conseil d’Administration;                                                                                                                                                            
  • Assister activement aux réunions extraordinaires du Conseil d’Administration;                                                                                                                                              
  • Participer à un/des Comité(s) selon les besoins;                                                                                                                                                                                                        
  • Apporter son soutien ponctuel à la directrice générale selon les besoins;                                                                                                                                                             
  • Capacité d’écoute, de travail en équipe et être en mode Solution.

Profils d’administrateurs recherchés

  1. Disposer d’un bon sens de l’éthique;
  2. N’avoir aucun conflit d’intérêts notables et aucun obstacle juridique quant à l’exercice de ses fonctions au sein du conseil;
  3. Détenir de l’expérience au sein d’un conseil d’administration;
  4. Expertise en relations publiques et/ou;
  5. Expertise en TI/Web et/ou;
  6. Expertise en gestion immobilière et/ou;
  7. Expertise en marketing et/ou;
  8. Avoir la disponibilité nécessaire afin de s’acquitter de ses tâches de façon efficace;
  9. Avoir de l’expérience au sein d’un organisme à but non-lucratif est un atout important.

Durée du mandat et engagement :

Les administrateurs siègent pour un mandat de 2 ans renouvelable. Le conseil se réunit physiquement 4 fois par année, tient des conférences téléphoniques au besoin et demande la participation à un comité afférent.

Pour poser sa candidature :

Merci de transmettre lettre d’intérêt et curriculum vitae à Mme Genevieve Desrochers, ing., Présidente du CA, à l’adresse courriel suivante :

cmarcil@animauxrive-sud.com